本辦法所稱的本市戶籍，不包括學生集體戶口。學生集體戶口人員結(jié)束學業(yè)后2年內(nèi)，須將戶籍及時遷出本市。 本辦法所稱的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，是指在擇業(yè)期內(nèi)落實工作單位并辦理就業(yè)接收手續(xù)的普通高校畢業(yè)生，廣州天河引進入戶。 本辦法所稱的創(chuàng)業(yè)人員，廣州天河引進入戶，廣州天河引進入戶，是指在本市市場監(jiān)督管理部門注冊登記企業(yè)，同時在該企業(yè)繳納社會保險并持有一定比例股份的企業(yè)創(chuàng)始人或企業(yè)法人。本辦法所稱的就業(yè)人員，是指與在本市注冊登記的用人單位簽訂勞動合同并在本市繳納社會保險或辦理入編手續(xù)的人員。廣州積分入戶有哪些加分方法？廣州天河引進入戶

符合下列條件之一，來本市創(chuàng)業(yè)或就業(yè)的人員，可申請將戶籍遷入本市。下面，就跟小編一起來了解一下吧。 　　(一)經(jīng)我市認定或?qū)徍舜_認的高層次、高技能人才(點擊查看具體要求) 　　(二)具有博士研究生學歷，或具有博士學位，或具有高級職稱的人員，年齡需在50周歲以下。 　　(三)具有碩士研究生學歷，或具有碩士學位的人員，年齡需在45周歲以下。 　　(四)具有國內(nèi)普通高校全日制大學本科學歷并有學士學位，或具有國(境)外學士學位，或具有中級職稱的人員，年齡需在40周歲以下。廣州天河引進入戶擁有哪些技能可以在廣州落戶？

入戶指標名額增至1萬名。2020年度，廣州市積分入戶指標增至10000個。其中8800個為常規(guī)入戶指標，1200個為特殊技能和特殊艱苦行業(yè)**從業(yè)人員積分制入戶指標，重點用于：民辦學校教師、公交駕駛員、環(huán)衛(wèi)工人、教練員、運動員、老人護理、殯儀服務(wù)、基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)特殊艱苦從業(yè)人員、殘疾人照料員、合同制消防員、輔助警務(wù)人員、家政從業(yè)人員等行業(yè)的**從業(yè)人員入戶，由行業(yè)主管部門按相關(guān)規(guī)定及程序遴選，市來穗人員服務(wù)管理局負責公示公告及發(fā)放入戶卡。

申請限時戶籍地址與身份證不一致怎么辦？申請人可到居住證辦理所在的來穗人員和服務(wù)中心居住證窗口提出修改。 2020年積分入戶什么時候開始申請？2020年積分入戶政策尚未出臺，參考去年，大概10月~11月的時間開始積分入戶的申請。 積分的算法較為復(fù)雜，按2019年的標準，只要符合以下條件，即可申請積分入戶： ①年齡：45周歲以下； ②持有有效的、在廣州市辦理的《廣東省居住證》 ③在廣州市合法穩(wěn)定就業(yè)/創(chuàng)業(yè)，繳納5險滿4年（5險包括：社會保險包含企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、職工社會醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險） ④已在“廣州市來穗人員積分制服務(wù)管理信息系統(tǒng)”確認的積分總分值滿100分，且不在積分異議或積分調(diào)整流程中； ⑤近5年內(nèi)未受過刑事處罰。廣州的入戶政策是什么，自己適合哪種方式入戶廣州？

應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生接收入戶有何新變化?新政開始將普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生接收和入戶分離，同時對高校應(yīng)屆畢業(yè)生入戶申報流程進行了簡化，明確來穗就業(yè)或創(chuàng)業(yè)的高校應(yīng)屆畢業(yè)生可直接到公安部門辦理入戶。 申報人個人是否可以直接申報入戶?新政對于引進人才申報方式進行了重大**，符合條件的引進人才既可以通過公共就業(yè)和人才服務(wù)機構(gòu)申報外，也可以通過用人單位及主管部門申報，還可以選擇個人直接申報入戶。 產(chǎn)業(yè)帶頭人才能否按引進人才申報入戶?新政結(jié)合我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重點領(lǐng)域，將經(jīng)認定的廣州市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)帶頭人才、杰出產(chǎn)業(yè)人才、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和創(chuàng)新人才等產(chǎn)業(yè)人才納入我市的引進人才范圍。廣州每年都會有一次積分入戶，積分入戶也是廣大來穗人員的福音。廣州天河引進入戶

入戶廣州為什么要找代辦機構(gòu)？廣州天河引進入戶

廣州市引進人才入戶管理辦法確立了通過市場化評價引進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的引才方式。新政開始明確了可以通過對薪酬、投資、社會貢獻等市場化手段評價并引進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的引才模式。每年對經(jīng)評定的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才給予一定的入戶指標解決入戶問題。通過**完善人才評價引進機制，構(gòu)建以薪酬、投融資、納稅等多維度、多元化的人才引進生態(tài)體系。 同時也建立了多層次的引進人才入戶申報渠道。新政對于引進人才申報方式進行了重大**，在原有的通過人事賬號申報渠道以外，新增了通過用人單位申報和個人直接申報等入戶申報渠道，符合條件的引進人才可以自主選擇申報渠道，這次改進是貫徹落實**關(guān)于審批服務(wù)便民化的具體舉措，對于優(yōu)化人才服務(wù)環(huán)境具有重要意義。廣州天河引進入戶

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