近年來，養(yǎng)豬場(chǎng)越來越多，規(guī)模也越來越大，但是由于豬場(chǎng)管理不科學(xué)，也導(dǎo)致了很多廠家紛紛沮喪，失去信心。華鑫養(yǎng)豬設(shè)備經(jīng)過對(duì)多家客戶的回訪實(shí)踐，得出結(jié)論，養(yǎng)豬設(shè)備實(shí)現(xiàn)科學(xué)管理，提升豬只福利，對(duì)于增加豬群生產(chǎn)性能、提升員工效率都具有重要的意義。大規(guī)模的養(yǎng)豬廠，所承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)也隨之提高，一套科學(xué)的管理養(yǎng)豬設(shè)備管理更是重中之重。首先做好準(zhǔn)備工作：豬場(chǎng)場(chǎng)址的選擇與設(shè)計(jì)為了可以保證豬場(chǎng)的大環(huán)境光線充足，空氣流通性好，豬場(chǎng)應(yīng)建在向陽，地勢(shì)稍高的地段。同時(shí)周圍應(yīng)當(dāng)無污染性的工業(yè)企業(yè)，無其它養(yǎng)殖場(chǎng)且伴有一定的綠化設(shè)施，種植一些可以吸收有害氣體和強(qiáng)力吸附塵埃的植物，如：松樹、丁香、楊柳、鐵樹和常春藤等。豬舍之間應(yīng)有適當(dāng)?shù)拈g隔距離，以豬舍高度的。通風(fēng)換氣通風(fēng)有兩種：自然通風(fēng)和機(jī)械通風(fēng)。充分利用好自然通風(fēng)，要求飼養(yǎng)員要有高度的責(zé)任心和豬場(chǎng)相關(guān)硬件設(shè)施的完整性。在生產(chǎn)中要注意：窗鉤要扣牢，封閉豬舍地窗要及時(shí)開啟，四季防“賊風(fēng)”，冬季防“穿堂風(fēng)”。機(jī)械通風(fēng)是指在豬舍內(nèi)安裝風(fēng)機(jī)迫使空氣流動(dòng)以達(dá)到通風(fēng)換氣的目的。冬季供暖氣，夏季供冷風(fēng)，新余自動(dòng)化養(yǎng)豬設(shè)備哪家好，新余自動(dòng)化養(yǎng)豬設(shè)備哪家好，保證豬舍小氣候不受大氣候的影響，新余自動(dòng)化養(yǎng)豬設(shè)備哪家好。機(jī)械通風(fēng)以縱向通風(fēng)為好，可以避免豬舍內(nèi)空氣死角。江西增鑫科技股份有限公司創(chuàng)新是保持生機(jī)和活力的源泉。新余自動(dòng)化養(yǎng)豬設(shè)備哪家好

    曾總發(fā)表了熱情洋溢的講話，他指出《增鑫之道》是一個(gè)非常重要的宣傳窗口，它不僅要深入宣傳公司的重大決策精神與先進(jìn)的企業(yè)文化，也承擔(dān)著上情下達(dá)、下情上傳作用，它是員工之間、員工與公司管理干部之間交流的重要渠道之一。公司董事長、總經(jīng)理曾年根重要指示全體通訊員要努力做到切實(shí)反映員工的心聲、建議和意見，握緊手中的筆，及時(shí)把公司亮點(diǎn)工作、重要事件和員工精神風(fēng)貌宣揚(yáng)出去。要做到“內(nèi)聚人心、外塑形象”，主動(dòng)承擔(dān)起對(duì)外宣傳公司風(fēng)尚形象,對(duì)內(nèi)鼓舞士氣、弘揚(yáng)正能量的重要責(zé)任，努力打造企業(yè)文化亮麗名片，不斷提升公司發(fā)展的軟實(shí)力。運(yùn)營總監(jiān)鄧小華為2019年年度通訊員頒獎(jiǎng)***，全體與會(huì)人員共同投票選出了2019年年度通訊員一、二、三等獎(jiǎng)，公司運(yùn)營總監(jiān)鄧小華給三位獲獎(jiǎng)人員頒獎(jiǎng)。合影留念后，此次通訊員會(huì)議圓滿結(jié)束。相信很多70、80后的朋友們會(huì)記得，小時(shí)候一到年根就開始買各種煙花鞭炮，那時(shí)候過年有一種說不出來的興奮，三十的晚上一夜睡不著覺，腦子里裝的都是滿滿的炮仗，除夕關(guān)財(cái)門與大年初一開財(cái)門都要放鞭炮，一家未停，另一家又起，鞭炮聲此起彼伏。那時(shí)候在農(nóng)村的習(xí)俗中認(rèn)為，誰家院子里面燃放的炮皮多，誰家來年一定交好運(yùn)。新余自動(dòng)養(yǎng)豬設(shè)備廠家電話江西增鑫科技股份有限公司只要精神不滑坡，辦法總比困難多。

    今年家鄉(xiāng)**為減少環(huán)境渲染，改善空氣質(zhì)量，要求城區(qū)范圍內(nèi)禁放煙花爆竹，一旦發(fā)現(xiàn)會(huì)被罰款或拘留。年前**就在各個(gè)小區(qū)進(jìn)行宣傳燃放煙花爆竹的弊端。燃放煙花炮竹會(huì)對(duì)環(huán)境產(chǎn)生很大的污染，釋放出大量的顆粒物和硫化物，加劇霧霾程度，損害空氣質(zhì)量，影響人體健康。燃放后散落的炮皮碎屑等也會(huì)影響市容與環(huán)境衛(wèi)生，還容易引起火災(zāi)，造成人身傷亡和財(cái)產(chǎn)損失，這與我市創(chuàng)建的文明城市格格不入。另外燃放煙花炮竹容易滋生攀比，鋪張浪費(fèi)之風(fēng)，畢竟現(xiàn)在的鞭炮，煙花不便宜。因此，今年家鄉(xiāng)的春節(jié)特別安靜，少了煙花爆竹的硝煙味的響聲，除夕之夜外面靜悄悄的，看完春晚，可以睡上一個(gè)安穩(wěn)覺了。雖然有人說，過年燃放鞭炮是我國節(jié)日的傳統(tǒng)，爆竹聲中一歲除，現(xiàn)在不讓放鞭炮連年味都淡化了。但是近年來，為了保護(hù)大氣環(huán)境，減少霧霾天的出現(xiàn)，許多城市都發(fā)出了燃放煙花爆竹的禁放令，為了我們能有一個(gè)碧海藍(lán)天，為了整個(gè)城市的環(huán)境與市容，我們應(yīng)當(dāng)接受移風(fēng)易俗，今年家鄉(xiāng)的年味別具一格，在沒有鞭炮聲中歡度春節(jié)，明年就應(yīng)該習(xí)以為常了。

    部）分管領(lǐng)導(dǎo)和20家裝備制造業(yè)重點(diǎn)企業(yè)**以及南昌亮程商學(xué)院毛翌祥院長共同參與，會(huì)議由市工信局副局長任國安主持。任局長首先介紹了本次會(huì)議的8項(xiàng)會(huì)議議程，隨后江西增鑫科技股份有限公司董事長曾年根先生作為東道主，向與會(huì)人員致辭，表達(dá)了對(duì)市工信局給予增鑫科技信任與支持的感謝以及對(duì)遠(yuǎn)道而來的企業(yè)家同仁們的歡迎。同時(shí)，曾總在致辭中還分享了自己創(chuàng)業(yè)十多年的一些關(guān)于引進(jìn)人才、培養(yǎng)人才方面的感悟，曾總認(rèn)為人才是企業(yè)發(fā)展的**競(jìng)爭(zhēng)力，并發(fā)出了“做大靠機(jī)遇、做強(qiáng)靠人才”的由衷感慨。之后，曾總帶領(lǐng)大家參觀了增鑫科技展廳，向與會(huì)人員詳細(xì)介紹了公司近些年的經(jīng)營情況以及歷年來的發(fā)展歷程?；氐皆鲻沃v堂后，江西江鍛重工有限公司、江西劍安消防設(shè)備有限責(zé)任公司、亞洲富士長林電梯（新余）有限公司等企業(yè)家**紛紛上臺(tái)發(fā)言，大家都興致盎然的分享了自己的用人心得以及引進(jìn)人才方面遇到的困難和問題點(diǎn)，與會(huì)人員不僅認(rèn)真記錄，還積極建言獻(xiàn)策，現(xiàn)場(chǎng)氛圍熱烈高漲。其中，長沙樂邁思智能機(jī)器人有限公司作為增鑫科技特邀企業(yè)，還介紹了裝備制造業(yè)在生產(chǎn)自動(dòng)化與新型人才運(yùn)用上的獨(dú)到觀點(diǎn)，得到了與會(huì)人員的一致好評(píng)。**后，本次會(huì)議的特邀嘉賓。江西增鑫科技股份有限公司一生為你，我愿等待。

    強(qiáng)烈的檢討意識(shí)是促進(jìn)質(zhì)量意識(shí)提升的關(guān)鍵。在總結(jié)自身的管理經(jīng)驗(yàn)中，我感覺作為一個(gè)管理者經(jīng)常容易出現(xiàn)的問題就是：管理者生病，給員工吃藥。千萬不要將質(zhì)量管理的目的變成為了完成考核指標(biāo)或過于看重質(zhì)量數(shù)據(jù)的考核意義，而對(duì)出現(xiàn)的質(zhì)量問題不認(rèn)真進(jìn)行檢討反思。一件欄位產(chǎn)品經(jīng)歷了二十多道工序，至少有五十人直接參與產(chǎn)品從原材料、配件、黑件、鍍鋅件、成品、安裝后成品、搬運(yùn)、裝卸、包裝等整個(gè)過程中，需要每一個(gè)工序的參與人員按照標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范作業(yè)，每一個(gè)工序都合格那么**終的產(chǎn)品才能合格，只要有一道工序或某一個(gè)人出錯(cuò)，其它員工的努力可能付之東流。當(dāng)然出現(xiàn)了問題也不可怕，關(guān)鍵在對(duì)質(zhì)量問題的認(rèn)知與處置。日常工作中就是一個(gè)問題疊著一個(gè)問題，管理者存在的意義就是因?yàn)橛袉栴}存在，需要管理者去解決。管理者要善于抽絲剝繭、對(duì)癥下藥、舉一反三。各級(jí)員工對(duì)出現(xiàn)的質(zhì)量問題應(yīng)不急不躁，要勇于承擔(dān)，認(rèn)真反思出現(xiàn)問題后自身的失誤，即不要不負(fù)責(zé)任的指責(zé)，也不要蜻蜓點(diǎn)水的檢討，對(duì)于質(zhì)量問題一定要做到“五不放過”即事故原因沒有查清不放過、事故責(zé)任人沒有處理不放過、相關(guān)員工沒有受到教育不放過、沒有制定出防范措施不放過、防范措施沒有落實(shí)不放過。江西增鑫科技股份有限公司以品質(zhì)求發(fā)展。新余自動(dòng)化養(yǎng)豬設(shè)備廠家

江西增鑫科技股份有限公司態(tài)度只有勇于承擔(dān)責(zé)任，才能承擔(dān)更大的責(zé)任。新余自動(dòng)化養(yǎng)豬設(shè)備哪家好

    同時(shí)梳理出相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、流程、操作規(guī)范方面存在的問題點(diǎn)并進(jìn)行完善。如果管理者能有效落實(shí)質(zhì)量事故的“五不放過”原則，一定能促進(jìn)員工質(zhì)量意識(shí)的提升，進(jìn)而提升產(chǎn)品品質(zhì)。又是金秋又是七十周年祖國的節(jié)日我偉大的祖國，我偉大的母親我們愛你把初心握在掌心在這金黃的季節(jié)您以進(jìn)取的號(hào)角，以緊密團(tuán)結(jié)的強(qiáng)大氣勢(shì)向世界展示出嶄新的面貌給我們寫下了大好河山的輝煌樂章***我也要寫下寫下我們?cè)鲻稳说那閼?，寫下我們的進(jìn)取在祖國大地上奮進(jìn)步伐寫下**開放給我們寬闊的道路給我們擂響春天的戰(zhàn)鼓七十年砥礪奮進(jìn)鑄就輝煌增鑫人不忘初心牢記使命用**裝備,智能制造打造低耗高效的綠色牧業(yè)我們手拉手走在敢為人先的康莊大道走在拼搏的階梯我們用仁愛打造平臺(tái)用誠信鋪設(shè)光明讓增鑫百年。新余自動(dòng)化養(yǎng)豬設(shè)備哪家好

江西增鑫科技股份有限公司是一家公司主要業(yè)務(wù)有畜牧工程EPC項(xiàng)目、畜牧設(shè)備制造與配套、畜牧生態(tài)養(yǎng)殖三大板塊，實(shí)現(xiàn)了從規(guī)劃、設(shè)計(jì)到工程施工、全套設(shè)備配制及生豬飼養(yǎng)管理一條龍服務(wù)。 　　公司以“綠色、 和諧、財(cái)富、奉獻(xiàn)”為價(jià)值觀，倡導(dǎo)“增鑫一生、快樂一生”的人文理念,以“技術(shù)推動(dòng)畜牧產(chǎn)業(yè)進(jìn)步，打造低耗的綠色牧業(yè)”為使命，通過不斷探索生命科學(xué)、構(gòu)建生態(tài)畜牧，推動(dòng)綠色、環(huán)保、節(jié)能、豬場(chǎng)建設(shè)進(jìn)程。的公司，創(chuàng)建于2008-06-30。江西增鑫科技股份深耕行業(yè)多年，始終以客戶的需求為向?qū)В瑸榭蛻籼峁?**的自動(dòng)養(yǎng)豬設(shè)備，養(yǎng)豬液態(tài)料飼喂系統(tǒng)，養(yǎng)豬自動(dòng)飼喂設(shè)備，養(yǎng)豬環(huán)境控制設(shè)備。江西增鑫科技股份繼續(xù)堅(jiān)定不移地走高質(zhì)量發(fā)展道路，既要實(shí)現(xiàn)基本面穩(wěn)定增長，又要聚焦關(guān)鍵領(lǐng)域，實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型再突破。江西增鑫科技股份始終關(guān)注自身，在風(fēng)云變化的時(shí)代，我們對(duì)自身的建設(shè)毫不懈怠，高度的專注與執(zhí)著使我們?cè)谛袠I(yè)的從容而自信。

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